公司店面不干了，没有保险，没有合同，应该怎
遂昌刑事律师
2025-04-09
公司应补签合同、补交社保，并支付双倍工资作为赔偿。依据《劳动合同法》，未签合同需付双倍工资，未交社保也需补偿。不及时处理，公司可能面临法律诉讼和罚款，影响企业信誉。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为补签合同、补交社保，并协商赔偿。选择时需考虑员工意愿、公司财务状况及法律规定，确保双方权益得到保障。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应赔偿双倍工资等。操作如下：1. 与员工协商补签劳动合同，并支付未签期间的双倍工资；2. 为员工补交社会保险，或给予相应补偿；3. 如解除劳动关系，除双倍工资外，还需支付经济补偿金。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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